- Το παγκόσμιο εργατικό δυναμικό στον τομέα της υγείας σχεδόν τριπλασιάστηκε μεταξύ 1990 και 2023, με τις γυναίκες να αποτελούν το μεγαλύτερο μέρος αυτής της αύξησης.
- Οι γυναίκες αποτελούν πλέον σχεδόν το 70% των εργαζομένων στον τομέα της υγείας παγκοσμίως, αλλά παραμένουν συγκεντρωμένες σε επαγγέλματα που γενικά προσφέρουν χαμηλότερες αμοιβές και λιγότερες ευκαιρίες ηγεσίας.
- Εκτιμάται ότι χρειάζονται 34,4 εκατομμύρια επιπλέον γιατροί, νοσηλευτές, μαίες, οδοντίατροι και φαρμακοποιοί για να επιτευχθεί μέτρια καθολική κάλυψη υγείας, με τις μεγαλύτερες ελλείψεις να καταγράφονται στη Νότια Ασία και την υποσαχάρια Αφρική.
Οι γυναίκες έχουν οδηγήσει στην επέκταση του παγκόσμιου εργατικού δυναμικού στον τομέα της υγείας τις τελευταίες τρεις δεκαετίες, ωστόσο εξακολουθούν να υπάρχουν σημαντικές ελλείψεις εργατικού δυναμικού, σύμφωνα με νέα μελέτη που δημοσιεύτηκε στο The Lancet Public Health . Οι ερευνητές εκτιμούν ότι χρειάζονται επιπλέον 34,4 εκατομμύρια γιατροί, νοσηλευτές, μαίες, οδοντίατροι και φαρμακοποιοί παγκοσμίως για να επιτευχθούν μέτρια επίπεδα καθολικής υγειονομικής κάλυψης, όπου οι άνθρωποι μπορούν να έχουν πρόσβαση σε βασικές υπηρεσίες υγείας χωρίς οικονομικές δυσκολίες.
Η μελέτη διαπίστωσε ότι το παγκόσμιο εργατικό δυναμικό στον τομέα της υγείας σχεδόν τριπλασιάστηκε μεταξύ 1990 και 2023, από 40,9 εκατομμύρια σε 122,1 εκατομμύρια εργαζόμενους. Οι γυναίκες αντιπροσώπευαν το 71,4% αυτής της αύξησης και αντιπροσώπευαν το 68,9% όλων των εργαζομένων στον τομέα της υγείας το 2023. Παρά την πρόοδο αυτή, εξακολουθούν να υπάρχουν σημαντικές ελλείψεις σε πολλές περιοχές, ιδίως στη Νότια Ασία και την υποσαχάρια Αφρική, όπου τα συστήματα υγείας εξακολουθούν να αντιμετωπίζουν μερικές από τις χαμηλότερες πυκνότητες εργατικού δυναμικού στον κόσμο.
Με βάση τις εκτιμήσεις για το Παγκόσμιο Βάρος των Ασθενειών (GBD) του 2023, η παρούσα μελέτη παρέχει τις πρώτες παγκόσμιες, ανά φύλο εκτιμήσεις 20 στελεχών υγειονομικής περίθαλψης ή ομάδων ειδικά εκπαιδευμένου υγειονομικού προσωπικού, όπως γιατροί, νοσηλευτές, μαίες, φαρμακοποιοί, οδοντίατροι και εργαζόμενοι στην κοινοτική υγεία, σε 204 χώρες και περιοχές από το 1990 έως το 2023, συμπεριλαμβανομένων των πρώτων παγκόσμιων εκτιμήσεων για τους εργαζόμενους στην κοινοτική υγεία. Προσφέρει επίσης την πιο ολοκληρωμένη αξιολόγηση του παγκόσμιου εργατικού δυναμικού στον τομέα της υγείας μέχρι σήμερα.
Οι γυναίκες έχουν οδηγήσει στην αύξηση του παγκόσμιου εργατικού δυναμικού στον τομέα της υγείας, αλλά εξακολουθούν να υποεκπροσωπούνται σε πολλά υψηλότερα αμειβόμενα επαγγέλματα.
Μεταξύ 1990 και 2023, το παγκόσμιο εργατικό δυναμικό στον τομέα της υγείας αυξήθηκε κατά περισσότερα από 81 εκατομμύρια εργαζόμενους, συμπεριλαμβανομένων 18,9 εκατομμυρίων νοσηλευτών και 8,7 εκατομμυρίων γιατρών. Οι περισσότερες περιοχές σημείωσαν σημαντική ανάπτυξη κατά την περίοδο αυτή, αν και ο ρυθμός επέκτασης διέφερε μεταξύ χωρών και επαγγελμάτων υγείας.
Το 2023, το παγκόσμιο εργατικό δυναμικό στον τομέα της υγείας περιελάμβανε 122,1 εκατομμύρια εργαζόμενους στον τομέα της υγείας, συμπεριλαμβανομένων 33,2 εκατομμυρίων νοσηλευτών, 15,1 εκατομμυρίων γιατρών, 7,6 εκατομμυρίων εργαζομένων στον τομέα της υγείας στην κοινότητα, 6,8 εκατομμυρίων φαρμακοποιών και βοηθών φαρμακευτικών εταιριών και 6,1 εκατομμυρίων οδοντιάτρων και βοηθών οδοντιάτρων. Οι γυναίκες αντιπροσώπευαν σχεδόν επτά στους δέκα εργαζόμενους στον τομέα της υγείας παγκοσμίως, αποτελώντας το 80,7% των νοσηλευτών, το 96,0% των μαιών και το 89,5% των εργαζομένων στον τομέα της υγείας στην κοινότητα, ενώ λιγότεροι από τους μισούς γιατρούς ήταν γυναίκες. Παρόμοια πρότυπα παρατηρήθηκαν στην οδοντιατρική και τη φαρμακευτική, όπου οι γυναίκες ήταν πιο πιθανό να εργάζονται ως βοηθοί παρά ως οδοντίατροι ή φαρμακοποιοί.
«Οι γυναίκες έχουν μεταμορφώσει το παγκόσμιο εργατικό δυναμικό στον τομέα της υγείας τις τελευταίες τρεις δεκαετίες, αλλά εξακολουθούν να συγκεντρώνονται σε επαγγέλματα που γενικά προσφέρουν χαμηλότερες αμοιβές και λιγότερες ευκαιρίες για ηγεσία», δήλωσε η Megan Knight, κύρια συγγραφέας της μελέτης και ερευνήτρια στο Ινστιτούτο Μετρήσεων και Αξιολόγησης Υγείας (IHME). «Η οικοδόμηση ισχυρότερων συστημάτων υγείας θα απαιτήσει όχι μόνο την επέκταση του εργατικού δυναμικού, αλλά και τη δημιουργία ίσων ευκαιριών για επαγγελματική εξέλιξη, ηγεσία και ασφαλή, υποστηρικτικά εργασιακά περιβάλλοντα».
Εκατομμύρια εργαζόμενοι στον τομέα της υγείας θα χρειαστούν για να επιτευχθεί καθολική υγειονομική κάλυψη.
Παρά τη σημαντική αύξηση του εργατικού δυναμικού, οι ερευνητές εκτιμούν ότι ο κόσμος θα χρειαστεί επιπλέον 34,4 εκατομμύρια εργαζόμενους στον τομέα της υγείας για να επιτύχει βαθμολογία 80 στα 100 στον δείκτη αποτελεσματικής κάλυψης της καθολικής υγειονομικής κάλυψης GBD, ένα σημείο αναφοράς που αντιπροσωπεύει μέτρια επίπεδα καθολικής υγειονομικής κάλυψης. Αυτό περιλαμβάνει ελλείψεις 23,9 εκατομμυρίων νοσηλευτών και μαιών, 7,1 εκατομμυρίων γιατρών, 1,8 εκατομμυρίων οδοντιάτρων και 1,6 εκατομμυρίων φαρμακοποιών.
Οι ελλείψεις εργατικού δυναμικού ήταν μεγαλύτερες στη Νότια Ασία, η οποία θα απαιτούσε επιπλέον 2,6 εκατομμύρια γιατρούς και 10 εκατομμύρια νοσηλευτές και μαίες για να επιτευχθεί μέτρια καθολική κάλυψη υγείας. Η Υποσαχάρια Αφρική αντιμετώπισε επίσης σοβαρές ελλείψεις σε μεγάλα επαγγέλματα υγείας, με πυκνότητα νοσηλευτών 14,5 ανά 10.000 κατοίκους σε σύγκριση με 121,8 ανά 10.000 στις χώρες υψηλού εισοδήματος. Σε επίπεδο χώρας, η πυκνότητα νοσηλευτών ήταν μόλις 3,2 ανά 10.000 στο Τσαντ και 3,3 στη Μαδαγασκάρη, σε σύγκριση με 171,7 ανά 10.000 στο Βέλγιο και 161,4 στις Ηνωμένες Πολιτείες.
«Οι εργαζόμενοι στον τομέα της υγείας αποτελούν το θεμέλιο κάθε συστήματος υγείας», δήλωσε η Δρ. Άνι Χάακενσταντ, επικεφαλής συγγραφέας της μελέτης και Επίκουρη Καθηγήτρια Επιστημών Μετρήσεων Υγείας στο IHME. «Παρόλο που το παγκόσμιο εργατικό δυναμικό έχει επεκταθεί δραματικά, εκατομμύρια περισσότεροι γιατροί, νοσηλευτές, μαίες, οδοντίατροι και φαρμακοποιοί θα χρειαστούν για να διασφαλιστεί ότι οι άνθρωποι παντού θα έχουν πρόσβαση σε βασικές υπηρεσίες υγείας. Αυτά τα ευρήματα παρέχουν στις χώρες ελάχιστα όρια για τον σχεδιασμό του εργατικού δυναμικού που απαιτείται για την ενίσχυση των συστημάτων υγείας και τη μετάβαση προς την καθολική κάλυψη υγείας».
Η επίτευξη των παγκόσμιων στόχων για την υγεία θα απαιτήσει συνεχείς επενδύσεις στο εργατικό δυναμικό στον τομέα της υγείας.
Η μελέτη εκτιμά ότι η επίτευξη μέτριας καθολικής κάλυψης υγείας συνδέεται με ελάχιστη πυκνότητα εργατικού δυναμικού 23,8 γιατρών και 64,5 νοσηλευτών και μαιών ανά 10.000 άτομα, μαζί με 5,2 οδοντιάτρους και 5,6 φαρμακοποιούς ανά 10.000. Αυτά τα ελάχιστα κριτήρια αναφοράς μπορούν να βοηθήσουν τις χώρες να εντοπίσουν τα κενά στο εργατικό δυναμικό και να σχεδιάσουν τις επενδύσεις που απαιτούνται για την κάλυψη των μελλοντικών αναγκών υγείας.
Οι εκτιμήσεις παρέχουν επίσης ένα μέτρο της προόδου προς τον στόχο 3.c.1 του Στόχου Βιώσιμης Ανάπτυξης (ΣΒΑ), ο οποίος απαιτεί σημαντική αύξηση της πρόσληψης, της ανάπτυξης, της εκπαίδευσης και της διατήρησης του εργατικού δυναμικού στον τομέα της υγείας, καθώς και τον στόχο 3.8 του ΣΒΑ για την επίτευξη καθολικής κάλυψης υγείας.
Η κάλυψη του παγκόσμιου χάσματος στο εργατικό δυναμικό θα απαιτήσει συνεχείς επενδύσεις στην εκπαίδευση, την πρόσληψη, τη διατήρηση και τις συνθήκες εργασίας των εργαζομένων στον τομέα της υγείας. Οι πολιτικές που λαμβάνουν υπόψη το φύλο, συμπεριλαμβανομένης της ανάπτυξης ηγεσίας, της προστασίας του χώρου εργασίας, της γονικής άδειας μετ’ αποδοχών και των ευέλικτων εργασιακών ρυθμίσεων, μπορούν επίσης να βοηθήσουν στην υποστήριξη του κυρίως γυναικείου εργατικού δυναμικού στον τομέα της υγείας. Η οικοδόμηση ενός καλά υποστηριζόμενου εργατικού δυναμικού στον τομέα της υγείας θα είναι απαραίτητη για την επέκταση της πρόσβασης στην περίθαλψη και τη διασφάλιση ότι τα συστήματα υγείας είναι εξοπλισμένα για να αντιμετωπίσουν τις μελλοντικές προκλήσεις στον τομέα της υγείας.